Johdanto
Tervetuloa tutustumaan e-Ohjekirjaan “Työllistymisaiheisen e-mentoroinnin hallinta” (jatkossa e-Ohjekirja), jonka yhdeksän eurooppalaista ja amerikkalaista organisaatiota ja instituutiota ovat yhteistyössä kehittäneet Euroopan komission Elinikäisen oppimisen toimintaohjelman “e-mentorointi: Uutta tietoa ja osaamista uusiin töihin ja yrittäjyyteen” alaisuudessa. Mukana projektissa ovat olleet: Social Innovation Fund (Liettua), Vytautas Magnus University (Liettua), Merseyside Expanding Horizons (Iso-Britannia), ANNANET: Pertti Vihonen Oy (Suomi), Volkshochschule Göttingen e.V. (Saksa), Speha Fresia Societa Cooperativa (Italia), European Partnership (Liettua), Burgas Free University (Bulgaria) ja VentureQuest Ltd. LLC (USA). Yksityiskohtainen kuvaus projektista, sen päämääristä ja tuloksista löytyy projektin internet-sivuilta (http://e-mentoring.eu/?page=about).
Menestyminen nopeasti muuttuvilla työmarkkinoilla edellyttää työhön liittyvien taitojen ja osaamisen sopeuttamista uusiin vaatimuksiin. Siksi on erittäin tärkeää, että niin korkeakoulujen ja ammatillisten oppilaitosten viimeisen vuoden opiskelijat kuin aikuisopiskelijatkin valmistautuvat huolellisesti työmarkkinoille siirtymiseen ja työpaikan hankkimiseen tai oman yrityksen perustamiseen. Viime vuosina mentoroinnista, jossa työnantajat ja/tai työntekijät toimivat mentoreina, on maailmanlaajuisesti tullut yhä yleisempi ilmiö ja se on jo osoittautunut tehokkaaksi oppimisprosessiksi. Projekti pyrkii lisäämään sekä työmarkkinoille ensimmäistä kertaa astuvien että sinne palaavien korkeakouluopiskelijoiden, ammatillisten oppilaitosten opiskelijoiden ja aikuisopiskelijoiden kykyjä ja taitoja keräämällä kokemuksia hyvistä toimintatavoista ja siirtämällä parhaat ratkaisut yhteiseen e-mentorointimalliin.
e-mentorointiprosessia vahvistetaan integroimalla avoin oppimateriaali itseopiskeluun. Avoin oppimateriaali on kehitetty kolmen toimijan (koordinaattori, aktor, mentor) mentorointiprosessin itseopiskelua varten ja aktoreille työllistymisen ja yrittäjyyden itseopiskelua varten. ICT-pohjaiset oppimisratkaisut perustuvat seuraaviin työkaluihin: Moodle, Wondershare, MySQL, PHP, CSS, HTML, JQuery, Javascript.
e-mentorointimallin oppimisympäristö koostuu seuraavasta viidestä osasta:
Avoin oppimateriaali: kolme toimijaa - e-mentorointiprosessin itseohjautuva oppiminen
Avoin oppimateriaali: työllistymisen itseohjautuva oppiminen
Avoin oppimateriaali: yrittäjyyden itseohjautuva oppiminen
e-Mentoroinnin oppimisalusta – rekisteröityneiden käyttäjien verkko-oppiminen
Sosiaaliset verkostot koordinaattorille, mentorille ja aktorille
Tämä e-Ohjekirja kertoo selkeästi kaikista viidestä e-mentorointimallin osa-alueesta.
